도서감상 및 오탈자31 [코드 오류][Objective-C 개발자를 위한 Swift] p42 샘플 코드 오류 foo = 10”value of foo: \(foo)” ) => var foo = 10 print("Value of foo: \(foo)") 2015. 9. 25. [코드 오류] p22. [코드 3-3] 수정이 필요합니다. Swift version up으로 인하여 AVAudioPlayer가 책과 같이 사용을 할 수 없습니다. AVAudioPlayer의 경우 do-catch 로 정리를 해야 되므로 아래와 같이 수정이 필요합니다. ref : http://stackoverflow.com/questions/30786877/avaudioplayer-no-longer-working-in-swift-2-0-xcode-7-beta => Reported to 한빛 미디어 =================================================== override func viewDidLoad() { // 번들에 위치한 사운드 파일의 주소를 가져온다. // var bundleURL: NSURL? = NSBundle.mainB.. 2015. 9. 19. [오타] p11. 코드 2-16 nil 인지 아닌지 여부를 판단해야 하는 코드이므로 ! = => != 로 변경되어야 한다고 생각합니다.-> Reported to 한빛 미디어 ======================================if(girlFriend ! = nil) 이 코드는 if(girlFriend != nil) 로 되어야 합니다. != => != 2015. 9. 19. [리뷰] 구글은 어떻게 일하는가 본 리뷰는 개인적인 사견입니다. 정말로 이 책은 주변에 많은 분들에게 추천을 할 수 있을 만한 좋은 책이었습니다. 4시간 동안 정신없이 책을 읽어 내려간 것 같습니다. 현재의 조직을 조금이라고 진화를 고민하고 있는 조직이라면 조직 전체가 읽고 같이 토론해서 각 조직에 맞는 형태로 적용 시킨다면 아주 좋은 결과를 얻을 수 있을 것이라 생각되는 책이었습니다. 가장 재미있게 읽었던 부분은 "나이트와 나이브", 즉, 성실하게 일하는 직원과 거짓을 일삼으면서 일하는 직원에 대한 처리 방법과 그런 직원을 어떻게 하면 뽑지 않을까? 하는 일류 기업의 조직 문화를 엿볼 수 있는 아주 좋은 책이었습니다. 또한, 새로운 아이템에 대해서 고민하는 사람이라면 반드시 한 번 읽어보았으면 할 정도였습니다. 더 열거하는 것은 그냥.. 2015. 1. 24. 이전 1 ··· 3 4 5 6 7 8 다음
